Échelles et scores

Oswestry Disability Index (ODI)

En kinésithérapie,l’Oswestry Disability Index (ODI) est un questionnaire évaluant l’incapacité fonctionnelle du patient lombalgique.

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Oswestry Disability Index (ODI)

À propos de L'Oswestry Disability Index (ODI)

Pourquoi utiliser L’Oswestry Disability Index (ODI) en tant que kinésithérapeute ?

L’Oswestry Disability Index (ODI) est un questionnaire évaluant l’incapacité fonctionnelle du patient lombalgique (1,2). L’ODI peut être employé non seulement dans des études cliniques, mais peut aussi servir au praticien pour évaluer l’évolution de l’incapacité fonctionnelle du patient (3,4,5,6).

Description de L'ODI :

L’ODI comprend 10 rubriques faisant référence à des situations du quotidien. Au sein de ces rubriques sont présentées 6 affirmations graduées de 0 à 5. 0 étant l’absence de handicap et 5 témoigne d’un empêchement complet de l’activité en raison de la douleur.

Aucun matériel n'est nécessaire à la réalisation de ce questionnaire et celui-ci est réalisable en 5 minutes.(4)

ODI
Ceci est un aperçu du questionnaire qui est à télécharger sur Fullphysio

Comment interpréter L’Oswestry Disability Index (ODI) en tant que kinésithérapeute ?

Le score total s’étend de 0 (aucun handicap) à 50 (handicap maximal) et peut être transposé en pourcentage avec le calcul suivant : (Score ×100)/50.

Le pourcentage obtenu peut être interprété comme suit :

0% à 20% : "incapacité minimale"

20% à 40% : "incapacité modérée"

40% à 60% : "incapacité grave"

60% à 80% "incapacité à quitter le domicile"

80% à 100% : "alité"

Dans sa version anglophone, Otelo et ses collaborateurs estiment qu’un changement de 30 % du score est considéré comme valeur minimale pour déceler une différence significative par rapport au score précédemment obtenu (7).

Quelle est la valeur clinique L’Oswestry Disability Index (ODI) en kinésithérapie ?

Cette échelle fait partie de celles qui sont les plus utilisées et conseillées (3,4,5,6). Vogler et ses collaborateurs ont validé la version française de l’ODI en 2008. Ils ont obtenus des résultats allant de bons à très bons en ce qui concerne les qualité psychométriques (cohérence interne, fiabilité au test–retest et valeurs de validité externe). Cette traduction française de l’ODI peut être considérée comme valide et fiable.
Toutefois, elle a besoin d’études supplémentaires pour appuyer sa validité (8).

Bibliographie :

(1) Fairbank J, Cooper J, Davies J, O’Brien J. The Oswestry low back pain disability questionnaire. Physiotherapy 1980;66:271–3.

(2) Fairbank J, Pynsent P. The Oswestry Disability Index. Spine 2000;25: 2940–52.

(3) Deyo R, Battie M, Beurskens A, Bombardier C, Croft P, Koes B, et al. Outcome measures for low back pain research. A proposal for standardized use. Spine 1998;23:2003–13. Erratum Spine 1999;24:418.

(4) Fisher K, Johnson M. Validation of the Oswestry low back pain disability questionnaire, its sensitivity as a measure of change following treatment and its relationship with other aspects of the chronic pain experience. Physiother Theory Pract 1997;13:67–80.

(5) Kopec J. Measuring functional outcomes in persons with back pain. A review of back-specific questionnaires. Spine 2000;25:3110–4.

(6) Resnik L, Dobrzykowski E. Guide to outcome measurement for patients with low back pain syndromes. J Orthop Sports Phys Ther 2003;33: 307–18.

(7) Ostelo RW, Deyo RA, Stratford P, Waddell G, Croft P, Von Korff M, et al. Interpreting change scores for pain and functional status in low back pain: towards international consensus regarding minimal important change. Spine (Phila Pa 1976) 2008;33:90 – 4.

(8) D. Vogler, R. Paillex, M. Norberg, P. de Goumoëns, J. Cabri. Validation transculturelle de l’Oswestry disability index en français Annales de réadaptation et de médecine physique 51 (2008) 379–385.

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